¿Predicciones preventivas 2023?


Por aquí les dejo mis predicciones predictivas para este 2023, como siempre digo SOY REALISTA, analizo datos y hechos, no fantasías homeopáticas. Tengo que hacer prevención y proteger a la gente para eso me pagan (por ahora). Con el futuro inmediato hay que ser realista prepararse para lo peor esperando lo mejor (y enfatizo PREPARARSE PARA LO PEOR). Este articulo no se trata de adivinación o esas tonterías, si no análisis de las situaciones globales que se nos están presentando a gran velocidad y que a muchos prevencionistas despistados siguen tomando por sorpresa.

Hoy esperar soluciones divinas o milagrosas o que la gente va a cambiar con una simple dinámica de grupo rebuscada, es de gente que no entiende todavía que eso en la vida real NO PASA.

Basado en los datos y hechos esto se nos viene encima este 2023…

Sobre- Legislación:

Esto no es futuro ya se está implementando en muchos países una SOBRE REGULACION de algunos aspectos de la prevención, con la publicación indiscriminada de normas y reglamentos (en algunos casos sin basamentos científicos sino POLITICOS) para regular cualquier tipo de estupideces tales como las tonterías de moda progresista, como inclusión, igualdad, aberraciones al lenguaje, la fulana cultura ZERO (zombie para mi) etc etc etc etc, colocando a la prevención y a los prevencionistas como agentes privados de la ejecución de estos adefesios legales. Que al final no cuidan ni la seguridad ni la salud de las personas y lo que apuestan es a la destrucción de la sociedad y sobre todo de las empresas. Si la prevención se va a basar simplemente en cumplir las leyes por obligación HEMOS fracasado NADA OBLIGADO FUNCIONA EN LA VIDA.

Las razones para la persistencia de las malas ideas y políticas son muchas, pero quizás la más importante es la necesidad que tiene una sociedad de creer en un líder cuando hay tantos cambios, ansiedad e incertidumbre. Y la disposición de los demagogos a prometer cualquier cosa con tal de obtener y retener el poder. Y en este caso de crear leyes para favorecer a supuestas minorías también afectará directamente a la prevención.

¿Tecnología?

Las grandes empresas ubicadas en América latina NO quieren ni automatizar ni robotizar, la necrofilia ideológica a nivel político es la culpable, la robotización y automatización disminuirán notablemente los trabajos realizados por humanos esto significa menos empleos, pero menos riesgos también, cosa que a los socialistas trasnochados NO les importa en estos momentos de crisis mundial. Hay organizaciones que después de simplificar el trabajo usando APPs de última tecnología han vuelto a soluciones del siglo pasado como el Excel para facilitarle a los brutos el trabajo preventivo y eso da pena admitirlo, pero es la realidad. ¿Si tenemos la tecnología para facilitarnos el trabajo para que nos lo complicamos?, ¿Dónde está el progreso? Yo solo espero sentado ver como el INTERNET DE LAS COSAS (IOT) conectado a un chatbot haga de las suyas en nuestra area y sin permiso nuestro .

¿Nuevos indicadores?

La SST /PRL necesita urgentemente nuevos indicadores (endientase números concretos y reales) no pendejadas como cero accidentes, cero horas perdidas, accidentabilidad etc etc. etc. eso es más falso que un billete de 8$, al ser la PRL/SST un gasto tangible y real a nivel financiero, hay que saber presentar datos comparativos y sobre todo resultados, NO estimaciones y cartas astrales a las gerencias y direcciones, aquí hay trabajo que hacer para hacernos visibles y ser requeridos en el día a día empresarial. En este tema hay mucho para innovar y crear.

Resistencia al cambio

Una de las comunidades profesionales más resistentes a los cambios es la de los prevencionistas (y yo he trabajado en buena parte de América así que hablo con las pruebas en la mano), muchos prevencionistas aplican SI NO SE HA ROTO PARA QUE CAMBIARLO (dicho muy conocido en USA), vendiendo y haciendo lo mismo de siempre, con ayuda de pseudo influencers, redes sociales, y cualquier medio que propague lo que dicen y mantienen por los siglos de los siglos. Por eso a pesar de todo lo que se dice NO se ven resultados concretos y tangibles en muchas gestiones preventivas, todo se va en premios, campañas, juegos, pausas activas, y cuanta tontería se les ocurre a unos cuantos que lo que crea al final es un círculo vicioso. Y más en esta época de la generación de CRISTAL que se ofenden de lo bueno lo malo y también de lo bonito y lo feo, nada bueno nos espera. El cambio debe abrazarse y avanzar con el aunque NO nos guste el tiempo no se devuelve y las oportunidades son escasas.

Aprendizaje Alternativo

La desconexión entre la educación superior y la empleabilidad es cada vez mayor, junto con el aumento de los costes de las matrículas y la deuda de los estudiantes. Los empresarios confían menos en la educación universitaria y muchos exploran vías educativas alternativas para el empleo. La formación ONLINE tiene muchas fallas y para la vida real casi nunca funciona hay trabajos que ya no las aceptan y eso deja mucho que desear, ya que la formación a distancia nunca ha superado a la formación presencial, y los datos del WEF así lo avalan. Pero OJO la formación presencial adolece de innovación y actualización y eso también debe tenerse en cuenta ya que hay pensums académicos que no se actualizan desde el siglo pasado y estudiar en base a pasado para abordar un futuro incierto es el primer paso del fracaso del sistema educativo actual. Esto es tan grave que hoy vemos que los años de educación mediocre han creado seres totalmente incapaces de argumentar con alguien, solo expresan emociones, cuestionan los motivos de otros, hacen afirmaciones sin sentido, repiten slogans politicos y usan cualquier cosa menos la razón , ANALIZALO.

Necrofilia Ideológica

Es el amor ciego por ideologías muertas. Resulta que esta patología es más común en su vertiente política que en la sexual. Enciende tu televisión o twitter esta noche y te apuesto que verás a algún político apasionadamente enamorado de ideas que ya han sido probadas y han fracasado. O defendiendo creencias cuya falsedad ha quedado demostrada con evidencias incontrovertibles. Latinoamérica está hoy llena de ellas de punta a punta. La historia está ahí y no se equivoca. Concepto de MOISES NAIM.

Todo parece indicar que la economía global va a pasar por una fuerte contracción y que América Latina NO podrá evitar el impacto de los shocks externos. La inflación, un fenómeno hasta ahora desconocido por la gran mayoría de los jóvenes de la región, volverá a aparecer después de décadas en las cuales el aumento de precios no era parte de la vida cotidiana. La inflación será una perniciosa fuente de hambre, empobrecimiento, desigualdad, estancamiento económico y conflicto social.

Y la prevención NO escapa de esto ya que la política y el dinero mueven todo y nos afectan directamente a los prevencionistas habrá menos empleos y peores condiciones de trabajo si seguimos como vamos y no hay que ser brujo para verlo.

Liderazgo Exponencial:

El liderazgo actual en SST / PRL en su gran mayoría esta desubicado y perdido ya que el enlatado que venden alguno como liderazgo es un concepto del siglo XX, todavía hoy venden como LIDERAZGO conceptos y herramientas obsoletas y más en SST/PRL donde los que hablan de liderazgo jamás en su vida han liderado un equipo de futbol siquiera, y se atreven a dar clases y explicaciones de algo que en su vida han hecho o practicado.

El LIDERAZGO EXPONENCIAL es el futuro en lo que es LIDERAZGO, lo demás se quedó en siglo XX, según LISA HAY este liderazgo combina habilidades (Skills) y mentalidad (mindset) y redes de futuristas de innovadores, tecnólogos y humanistas, para crear un futuro de abundancia, que se que suena muy bonito, pero es el conceptos mas actual y mas real que tenemos para trabajar, esperen pronto una serie de artículos sobre él.

Como habrán podido leer mas que predicciones comparto tendencias que ya se están viendo en el mundo actualmente y queda de cada quien debe darle la vuelta a las situaciones tienen de manera particular en sus manos.

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