ADAPTAR LOS ELEMENTOS QUE FORMAN EL PUESTO DE TRABAJO A LAS CARACTERÍCAS DE TALLA Y PESO DEL USUARIO El usuario medio presenta tres valores de la fisonomía por los que los distintos elementos que componen el puesto de trabajo deben poder regularse a éstos. La altura del usuario Esta variable es la que más conocemos... Leer más →
Venezuela se AUTOEXCLUYE de ISO ????
De verdad al leer esto el dia de hoy en la prensa senti que el ESTADO - GOBIERNO no nos lleva por un buen camino , como nos vamos a separar de ISO que es la organizacion que certifica calidad, seguridad y un largo ETC a nivel global?? , Como un producto MADE IN VENEZUELA... Leer más →
Reducir los comportamientos inseguros.
El importante objetivo de reducir a los comportamientos inseguros ha tenido muchas tendencias de actuación por la gerencia, las cuales se han estado incorporando poco a poco en la historia de la gestión de la seguridad. Así por ejemplo, se generó la vía que llamaremos represiva, en la cual se sanciona al trabajador que es... Leer más →
Procesos de Gestión de la Seguridad Basados en los Comportamientos
Los Procesos de Gestión de la Seguridad Basados en los Comportamientos (PGSBC) tienen como objetivo disminuir los accidentes e incidentes ocupacionales. Los mismos se centran en la promoción del comportamiento seguro y son producto de una tecnología avanzada con fundamento científico. Estos procesos están en el centro del interés de los especialistas en gestión de... Leer más →
LOS ESCENARIOS LABORALES.
El conocimiento de los escenarios Laborales es de vital importancia para una correcta visión del conflicto siempre presente entre el trabajo y la Salud del trabajador. Según el informe Duran este mercado opera en un contexto empresarial dominado en numero por las pequeñas y medianas empresas (el 77% tiene menos de seis trabajadores), pero el... Leer más →
Seguridad Salud y mucho + 
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