El RESKILLLING lo pudiéramos traducir como el “re-entrenamiento” y es el proceso de aprender nuevas habilidades para que puedas hacer un trabajo diferente , o de capacitar a las personas para que hagan un trabajo diferente . Los empleados necesitan "comprar " su propio cambio de habilidades en lugar de obligarlo a imponerlas. El reskilling efectivo requiere la mezcla de aprendizajes combinados que mezclan el aprendizaje tradicional, incluyendo capacitación, cursos digitales y ayudas laborales, con métodos no... Leer más →